De Nederlandse Arbeidsinspectie ontvangt steeds meer meldingen van ongevallen op de werkvloer. Dat is een van de ontwikkelingen die de inspectie signaleert in het jaarverslag over 2025.
Werkgevers zijn verplicht om ernstige arbeidsongevallen te melden bij de Nederlandse Arbeidsinspectie. Het gaat om ongevallen waarbij een slachtoffer wordt opgenomen in het ziekenhuis, blijvend letsel oploopt of overlijdt. Onder arbeidsongevallen vallen incidenten die op het werk gebeuren, zoals in een bedrijf of op een bouwlocatie. Maar de inspectie let ook op andere ongelukken onder werktijd, bijvoorbeeld als werknemers aan de weg werken.
Meer arbeidsongevallen
In het recente jaarverslag constateert de Arbeidsinspectie een sterke stijging van het aantal gemelde arbeidsongevallen. In 2025 waren er meer dan 4800 ongevalsmeldingen. Dat is een toename van twaalf procent ten opzichte van het jaar ervoor. Het jaarverslag laat zien dat ook in de periode van 2021 tot 2023 al steeds meer meldingen zijn geregistreerd.
De trend in de gemelde ongevallen is niet alleen het gevolg van een daadwerkelijke toename van incidenten, bijvoorbeeld doordat er steeds meer mensen in Nederland aan het werk zijn. Volgens de Arbeidsinspectie wordt er ook beter gemeld. De inspectie heeft vorig jaar via communicatiecampagnes extra aandacht besteed aan de meldplicht. De aanleiding daarvoor is dat er al jarenlang sprake zou zijn van ondermelding.
Onderzoek naar ongevallen
Na een melding voert de Arbeidsinspectie zo snel mogelijk een zogenoemd ongevalsonderzoek uit. Een inspecteur bekijkt dan op de locatie wat er aan de hand is. De werkgever doet onderzoek naar de toedracht. In het onderzoek staan ook de maatregelen die de werkgever neemt om de situatie te verbeteren.
In 2025 startten er 3044 ongevalsonderzoeken. Het grootste deel daarvan (2987) is ook in dat jaar afgerond. Uit de afgeronde ongevalsonderzoeken komt naar voren dat de gemelde incidenten naar schatting 3100 slachtoffers betroffen, waaronder 59 dodelijke slachtoffers.
Risicogerichte inspecties
De Arbeidsinspectie werkt risicogericht. Proactieve inspecties vinden vooral plaats bij organisaties waar de veiligheids- of gezondheidsrisico’s het grootst zijn, of waar op basis van data-analyses wordt vermoed dat er een verhoogd risico op overtredingen is. Vorig jaar waren ongeveer de helft van de handhavingsacties het resultaat van risicogestuurde inspecties.
In zijn reflectie in het recente jaarverslag benadrukt inspecteur-generaal Rits de Boer het belang van samenwerking. Voor inzicht in arbeidsrisico’s én het voorkomen van ongevallen is samenwerking nodig tussen werkgevers, werknemers, inspecteurs, wetenschap en politiek.
In onderzoeken naar niet-dodelijke arbeidsongevallen betekent dit bijvoorbeeld dat werkgevers te maken kunnen krijgen met herinspecties. Als een werkgever na een incident geen passende maatregelen neemt om herhaling te voorkomen dan volgen er herinspecties. “Die werkwijze moet op het niveau van de individuele werkgever tot meer preventie leiden. En de geleerde lessen kunnen ook voor het collectief van werkgevers voor bewustwording en preventie zorgen”, schrijft De Boer.
Toezicht op werkomstandigheden
De Nederlandse Arbeidsinspectie is de toezichthouder op veilige, gezonde en eerlijke werkomstandigheden. Het toezicht is gericht op de naleving van de wet- en regelgeving over onder meer arbeidsomstandigheden, de arbeidsmarkt en arbeidsverhoudingen. Ongeveer 339.000 bedrijven vallen onder het toezicht. De inspectie controleert onder andere of organisaties voldoen aan de bhv-verplichtingen van de Arbowet.